05843_企业创新管理_精讲网课

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适用省份

河北

教材信息

《创新管理》

主编：赵炎

版次：2012年版出版社：北京大学出版社

课程包含

课程精讲班：课程时长（974分钟），课程章节（39节）

老师介绍

王小娟

教学经验：毕业于武汉大学，硕士研究生，管理学讲师，高级劳动关系管理师，广州某本科高校专任教师，广财华商学院自考中心外聘教师，从事人力资源管理专业教学近10年，先后在高校和培训结构担任人力资源管理专业的自考培训、自考类主讲有：企业创新管理、现代人员测评、薪酬管理、人力资源开发与管理、人力资源管理研究方法、人力资源管理高级实验、人力资源开发与管理、人员素质测评理论与方法等课程。资格证类主讲有企业人力资源管理师四级、初级、中级经济师人力资源管理、劳动关系协调员等培训工作。曾获得广东省第五届高校（本科）青年教师教学大赛（文科二组）三等奖。我坚信爱是成功教育的源动力，所以给自己的座右铭是“以道以慧以能成己，用心用情用爱育人”。

学历职称：硕士研究生-讲师、高级劳动关系管理师

第1章：第一章 创新的概念与意义

第1节：创新的概念

第2节：创新与创造力、创业的区别和联系

第3节：创新的意义

第2章：第二章 创新政策、创新系统与可持续发展

第1节：创新政策

第2节：创新系统

第3节：实现可持续发展

第3章：第三章 技术创新

第1节：技术创新的来源

第2节：技术创新的类型

第3节：技术创新的运作模式

第4章：第四章 技术创新实施过程与风险管理

第1节：新产品开发过程管理

第2节：主导设计与技术标准

第3节：进入时机

第4节：技术创新保护

第5节： 技术创新风险管理

第5章：第五章 技术能力、技术战略和学习

第1节：技术能力

第2节：技术战略

第3节：技术学习

第6章：第六章 创新网络

第1节：合作创新

第2节：创新网络

第3节：技术联盟

第4节：产业集群

第7章：第七章 服务创新的概念与特性

第1节：服务创新的概念

第2节：服务创新的特性

第8章：第八章 服务创新的类型、驱动力及模式

第1节：服务创新的类型

第2节：服务创新的驱动力

第3节：服务创新的模式

第9章：第九章 知识密集型服务业创新

第1节：知识密集型服务业概念与类型

第2节：创新过程与创新模式

第3节：知识密集型服务业与客户互动创新

第10章：第十章 服务业与制造业的融合与互动

第1节：服务业与制造业关系的三个阶段

第2节：服务业与制造业互动发展

第3节：生产性服务业与制造业的融合创新

第11章：第十一章 组织与文化创新

第1节：组织及其经营环境

第2节：组织创新

第3节：学习型组织

第4节：二元型组织

第12章：第十二章 人力资源管理创新

第1节：人力资源管理发展历程

第2节：人力资源管理创新

第3节：人力资源管理创新模式